Objetivo del Puesto:
Responsable de brindar soporte en los procesos de gestión del talento humano, incluyendo reclutamiento y selección, capacitación, administración de personal, relaciones laborales y desarrollo organizacional, garantizando el cumplimiento de las políticas internas y la legislación laboral vigente. […]
• Licenciatura en Psicología Industrial, Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín
• 3 años de experiencia como Coordinador(a) de Recursos Humanos o afín de preferencia en empresas de carga u operador logístico
• Conocimientos de la legislación laboral vigente...