Organizar y priorizar la agenda del gerente para maximizar su productividad.
Recordar y dar seguimiento puntual a compromisos importantes.
Llevar un registro detallado de las solicitudes realizadas por el gerente.
Asegurarse de que cada tarea o solicitud tenga un responsable y una fecha límite, verificando su cumplimiento.
Revisar, organizar y priorizar correos electrónicos.
Responder o delegar correos según las indicaciones del gerente.
Supervisar que las múltiples solicitudes hechas por el gerente se ejecuten correctamente.
Preparar presentaciones, informes y documentos necesarios para reuniones...